加快人事档案信息的数字化、精确率，推进实现信息化管理，对于以救死扶伤、治病救人的医疗行业来说，通过信息化系统高效率利用人事档案信息进行人才的合理选拔与培养，对搭建科学的临床科室人才梯队和促进医院的可持续发展起着至关重要的作用，这也是广大档案工作者需要迎接的新挑战。